都2022年了，工厂9块钱一小时也有人干？背后原因很现实
都2022年了，工厂9块钱一小时也有人干？背后原因很现实
推荐语： 改革开放后，国内涌现了一批来自世界各国的外资工厂，这些工厂为我国庞大的劳动力群体带来了丰富的就业岗位。
在此后的十多年时间里，得益于我国政策的福利、再加上我国的人口红利，吸引了越来越多的企业来到我国投资建厂，“进厂打工”开始在国内迅速流行起来。
所以，上世纪90年代左右，进入工厂上班在国内是十分热门的工作。特别是很多的年轻人，他们非常乐意于进厂上班，毕竟对于那个年代的人们来说，进厂上班不需要技术要求，也没有学历要求，这无疑给很多民工带来了难得的工作机遇。
所以当时，一大批的农民工，不惜远赴千里前往沿海城市、工厂以及建筑工地工作，只为获得比在农村务农更好的工作。
然而，曾经源源不断地由农民工组成的劳动力大军，如今正在逐渐呈现“干涸”的趋势。
不难发现，近年来很多工厂都出现了招人难的困境，“用工荒”一词更是被工厂行业频繁提及。不过就在上个月，在打工圈内，一则“广东某电子厂上班9块钱一个小时”的视频，刷爆了全网，颠覆了人们对进厂打工的固有印象。
视频中，一男子用喇叭高声重复： 9块1个小时，接受不了的就提着行李往前走，接受的就直接进去填表（签合同）！
虽然过程中有不少年轻人离开，但我们发现仍有相当一部分人选择留下，签订合同办理了入职手续。
在大家的印象中，进厂上班常见的价格一般都是15—20元一个小时，但为什么都2022年了，国内还有人愿意接受9块钱一个小时的工价？
事实上，“工作9块钱一个小时”事件的背后，有3个不为人知的原因。
第一个原因：工厂和一些职业技术学院有“人才交流合作”。
业内人士表示，往往工价比较低的工厂，都是一些“校企合作”产生的。
在网上，相信大家经常能看到很多的技术学院学生，提着大包小包的行李，在工厂门前排队入职的视频。事实上，这些学生不是自愿来工厂上班的，他们都是通过学校老师再通过中介，派遣到电子厂来上班。
据知情人士透露， 目前不少职业技术学院都是这样，先让学生在工厂里面打几个月的工，然后再回去读书，凑齐所谓的“学分”，才能拿到毕业证。
第二个原因：受世界经济不景气以及国内疫情影响， 找工作不像以前那么容易。
众所周知，近年来由于全球某些国家发展战争，导致原本稳定的能源供给体系受到影响，最终导致了国际油价的持续上涨。
油价上涨，就意味着暑运成本增加，最终导致物价整体上涨，使得老百姓生活成本增加。而且在这样的背景下，一些地区又因为疫情反复管控，导致企业不能正常营业，甚至有的企业还因此倒闭，造成了一定的失业现象。
所以近年来，很多人都说生意难做、找工作难，以至于很多人即使是面对“9元一小时”低工价，也只能无奈接受。
第三个原因：“9元一小时”，在很多小城市是常见的工价。
一般来说，在广东、珠海等制造业发达的城市上班，工价会高很多，但在一些四五线的小城市工厂，一个小时9—10块钱左右是很常见的。因为在小城市并没有太多的就业岗位，当地人找工作不容易，再加上消费水平没那么高，所以往往可以接受较低的工资。
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